Empregado obrigado a trabalhar doente receberá indenização

empregado por ter exigido que ele trabalhasse mesmo doente.

Empregado maltratado perde indenização porque recorreu tardiamente.

Apesar de ter sido tratado por seu superior de forma desrespeitosa e humilhante, um ajudante de depósito da empresa paranaense Agip do Brasil S. A. teve o pedido de indenização negado na Justiça Trabalhista porque ajuizou tardiamente reclamação na Vara do Trabalho de Araucária, de forma que a ação foi considerada prescrita.

Bradesco: empregado burocrático não pode transportar valores

Farmacêutica é condenada por revistar empregado

Descontos no salário do empregado. Pressupostos.

Reclamatória por dispensa de empregado estável - Gestante

Empregado que transportava álcool receberá periculosidade

Inquérito judicial para demissão de empregado estável

Modelo de Petição

Jornalista. Empregado x "free lancer". Configuração.

Condômino agride empregado e prejudica demais moradores

Cuidava de chácara mas não era empregado

Empregado concursado: demissão tem que ser motivada

TST garante reintegração de empregado soropositivo

Sucessão de empresas. Responsabilidade por créditos trabalhistas.

O ex-empregado admitido antes da operação de cisão da ex-empregadora não pode ser prejudicado por

Ex-vendedor da Ambev tenta aumentar indenização por tratamento vexatório

Empregado empregado que não atingia as metas de vendas era exposto a situação vexatória

Responsabilidade por salários de empregado considerado inapto pela empresa após alta previdenciária é do empregado

Empresa é responsabilizada e deverá disponibilizar o mesmo cargo de trabalho que a trabalhadora possuía antes de constatada a doença

Relação do Empregado X Empresa: Intimidade do Empregado X Poder de fiscalização e direção do empregador

Juiz condena empresa que bloqueou relógios de ponto para não ter que pagar minutos residuais

O empregado denunciou que, para se livrar das suas obrigações trabalhistas, a empresa se utilizou

Efetiva aplicação dos direitos humanos na Constituição Federal Brasileira de 1988.

), Advogado, Empregado público - Caixa Econômica Federal. Pesquisador, com trabalhos na área de Direito

Mantida justa causa para trabalhador que tentou beijar colega

A atitude do empregado foi enquadrada como incontinência de conduta.